企業(yè)文化知識(shí)測(cè)試順利結(jié)束
作者：admin 發(fā)布于：2015-04-08 13:25
為增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)知度，提升員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感。4月3日，為期三天的企業(yè)文化知識(shí)測(cè)試順利結(jié)束。公司全體員工參加了此次文化知識(shí)測(cè)試。
此次文化測(cè)試主要分為填空題、選擇題和判斷題三種類型，測(cè)試的知識(shí)點(diǎn)主要集中于《企業(yè)文化手冊(cè)》里涵蓋的內(nèi)容。從此次測(cè)試的結(jié)果來(lái)看，員工對(duì)企業(yè)的愿景、使命、價(jià)值觀、作風(fēng)、精神和軍規(guī)等都能熟背于心，對(duì)企業(yè)的八榮八恥也能作出正確的判斷，但在對(duì)企業(yè)LOGO的認(rèn)識(shí)上還存在一定的差距。
公司領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)，雖然企業(yè)文化年已經(jīng)過(guò)去，但企業(yè)對(duì)文化建設(shè)要持續(xù)開展下去。各級(jí)管理人員要以此次文化測(cè)試為契機(jī)，深刻認(rèn)識(shí)到對(duì)企業(yè)文化精神傳承和傳播的責(zé)任，當(dāng)好企業(yè)文化的宣傳者和傳播者，使企業(yè)文化真正成為企業(yè)發(fā)展的軟實(shí)力。
